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Simone Brückner Coaching & Training

Ihr Coach für frischen Wind und neue Töne

Quelle Simone Brückner
Die 5 Change Moderator©-Skills

Lizenz-Lehrgang Change Moderator©
„Das einzig Beständige ist der Wandel“

 

„Veränderungsprozesse hinsichtlich Unternehmens- bzw. Bereichsstrukturen“
„Anpassungen an sich ständig verändernde technische und marktbezogene Bedingungen“

Dies sind nur wenige Beispiele, die ein „Change Management“ in Unternehmen unterschiedlichster Branchen erforderlich machen. Change Management ist ein Dauerbrenner in der Business-Welt, die sich schnell dreht und an die sich jede Firma ständig anpassen muss.

Doch wer kennt sie nicht, die Change-Projekte, die zwar super geplant, aber dennoch nicht erfolgreich umgesetzt und erst recht nicht implementiert wurden? Viele nehmen die Ankündigung einer erneuten Veränderung noch nicht mal mehr für bare Münze. Warum ist das so? Studien zu Folge wird der sogenannte „human factor“ zum Stolperstein innerhalb der Projekte. Und dies ausschließlich deshalb, weil er nicht eingeplant ist und damit schlichtweg unterschätzt wird!

Es gibt kaum etwas, was einen Menschen mehr aus der Fassung bringen kann als eine Veränderung, die von außen aufgedrückt wird. Und exakt hier setzt der „Change Moderator©“ an!


Die 5 Change Moderator©-Skills (siehe nebenstehende Grafik):

  • Change Moderator©-Coaching
  • Kommunikation & Moderation
  • Persönlichkeit & Teamprozesse
  • 4-Balance-Management
  • Business Rules & Sales


Was bringt das?:

  • Der Einsatz eines Change-Moderators© spart bares Geld
  • Viel Zeit, die durch Wegfallen unnötiger Meetings und Abstimmungen gespart wird
  • Sorgt für die nötige Akzeptanz der Veränderung
  • Bringt allen Klarheit – dadurch bleibt das Unternehmen während des Change-Prozesses handlungsfähig
  • Betriebsrat, Personal-Abteilung, etc. verfolgen eigene Ziele, die nicht immer im Einklang mit dem Change stehen
  • Motiviert Führungskräfte und Mitarbeiter sich im Change zu engagieren
  • Sorgt für eine gute Darstellung im Innen und Außen!
  • Trägt zum (termingerechten!) Erfolg Ihrer Change-Projekte bei!


Zielgruppe:
Manager (Operativ/Executive/Interim), HR, IT-Leitung, Service-/Projekt-/Change-Manager, Projekt-Spezialisten, Informatiker, Consulting-Spezialisten, Freelancer, Coaches / Trainer


Für alle, die sich vorab ein genaueres Bild von den Inhalten und der Ausbildung machen wollen gibt es auch eintägige Einsteiger-Workshops.


Nähere Infos und Anmeldung über  die bit4it-Akademie